L’Essentiel de l’Optique en magasin : de la théorie à la pratiqueBien gérer son tiers
payant en magasin
NOS AUTRES FORMATIONS
Bien gérer son tiers
Objectifs
pédagogiques
- Mémoriser le fonctionnement des régimes obligatoires et complémentaires
- Paramétrer convenablement le progiciel en vue d’éliminer les impayés
- Renforcer les procédures d’organisation du tiers payant sur le point de vente
- Intégrer les différents cas d’exonération et les corriger sur le progiciel
- Déterminer et traiter sur le progiciel les différents types de rejets de sécurité sociale
- Différencier les procédures de facturation des mutuelles et les cas particuliers
Validation des acquis
Les stagiaires seront évalués régulièrement au cours de la formation pour valider leurs acquis. Une attestation de présence leur sera remise à l’issue de la formation.
Infos et renseignements
Pour toute demande de renseignements concernant les modalités d’inscription, les tarifs et l’accessibilité aux personnes en situation de handicap, merci de contacter :
Mme Florie Martinez
Responsable Formation
06 77 74 72 49 – contact@seeform.fr
Il sera appliqué un délai minimum de 15 jours entre la date de la demande et la date de la formation souhaitée.
Public concerné
Tout salarié de magasin d’Optique détenteur ou non du BTS Opticien Lunetier.
Pré-requis
Aucune condition d’accès particulière n’est requise (aucun niveau d’études minimum exigé, ni diplôme).
Durée de la formation
La formation sera assurée sur une période d’une journée, soit une durée totale de 7h.
Formatrice
La formation sera assurée par Mme Florie Martinez, responsable formation de la société Seeform.
- Séance de formation en présentiel ou distanciel
- Supports visuels via PowerPoint et prise en main du progiciel par le formateur
- Supports de formation fournis
- Matériels techniques à disposition
- Alternance entre apports théoriques et mises en situation pratiques des stagiaires
Téléchargez en PDF le programme de la formation
« Bien gérer votre tiers payant en magasin »
Mise en place
Présentation du formateur et tour de table.
Annonce des objectifs pédagogiques et du programme de formation.
Évaluation des acquis.
Module 1
AMO | AMC | Réseaux et certifications
- Temps d’échanges entre le formateur et les stagiaires
Module 2
Procédures générales de gestion du tiers payant
- Temps d’échanges entre le formateur et les stagiaires
- QCM et corrections des questions des modules 1 et 2
Module 3
Traitements des différents motifs
de rejets de sécurité sociale
- Mise en situation pratique et études de cas concrets de traitements des rejets
Conclusion
Évaluation pour validation des acquis.
Débriefing de la formation et derniers temps d’échange avec le formateur
